| Uma Implementação Do Método Das Curvas Elíticas Para Fatoração De Números Inteiros. |
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| Curso |
Mestrado em Ciência da Computação |
| Tipo |
Dissertação |
| Data |
20/01/2006 |
| Área |
CIÊNCIA DA COMPUTAÇÃO |
| Orientador(es) |
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
- Adriana Betânia de Paula Molgora
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| Banca |
- Cícero Fernandes De Carvalho
- Edson Norberto Caceres
- Elisabete Sousa Freitas
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| Resumo |
O Problema De Fatoração De Inteiros Tem Motivado Diversos Estudos Devido A Sua Aplicação Em Sistemas Criptográficos, Como O Rsa, Que Têm Sua Segurança Baseada Na Dificuldade De Fatorar Números Grandes. Um Dos Métodos Mais Poderosos Utilizados Na Fatoração De Inteiros é O Método Das Curvas Elíticas. Para Implementar Esse Método é Necessário Que Se Realize A Análise Dos Diversos Aspectos Envolvidos Neste Processo Como O Tratamento De Cálculos Com Números Muito Grandes E Os Algoritmos Aplicados A Aritmética Das Curvas Elíticas. Considerando Esses Fatos, Este Trabalho Apresenta Um Estudo Deste Método De Fatoração Descrevendo Os Elementos Matemáticos Envolvidos Em Seu Algoritmo Bem Como O Estudo De Uma Implementação Do Mesmo. |
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| Análise Do Uso E Ocupação Do Solo Na Bacia Hidrográfica Do Córrego Engano - Anastácio-ms |
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| Curso |
Especialização em Geografia |
| Tipo |
Monografia |
| Data |
30/12/2005 |
| Área |
GEOGRAFIA |
| Orientador(es) |
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
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| Banca |
- Eva Teixeira dos Santos
- Jaime Ferreira da Silva
- Renato Prates Garcia
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| Resumo |
O Conhecimento Dos Aspectos Físicos E Alterações Antrópicas, Na Microbacia Do Córrego Engano, Anastácio/ms, São De Fundamental Importância Para Se Propor Alternativas De Uso E Ocupação Visando Um Planejamento Adequado. Com O Objetivo Analisar A Microbacia Do Córrego Engano, Levando Em Conta Os Aspectos Físicos E O Uso Do Solo Atual, Bem Como A Proposição De Alternativas Para A Recuperação E/ou Minimização Das áreas Com Uso Inadequado Considerando A Vocação Econômica E As Limitações Ambientais Existentes, Foram Utilizados Imagem Do Satélite Landsat-tm/5 E Mapas De Caracterização Da área (pedologia, Geomorfologia, Aptidão Agrícola, Vegetação E Hidrografia). Os Resultados Obtidos Quanto Ao Uso Do Solo, Revelaram A Tendência Da Incorporação De áreas Com Vegetação Natural Para Uso Em Atividade Agropecuária. Como A área Em Estudo é, Em Sua Maioria, De Uso Agropecuário Observou-se Uma Tendência De Comprometimento Da Qualidade E/ou Quantidade Dos Recursos Hídricos Em Decorrência Dos Processos Erosivos Existentes. Essa Problemática, Em Relação Ao Uso E Ocupação Da Bacia, Poderá Ter Conseqüências Graves Na Qualidade E Quantidade Desses Cursos Dágua, Evidenciando-se A Necessidade De Planejamento Do Uso E Ocupação Do Solo, Como Forma De Mitigar Os Impactos Sobre Os Recursos Hídricos, Bem Como Encontrar Alternativas Para O Uso Sustentável. |
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| Capacitação Do Servidor Público E A Sua Importância - Um Estudo De Caso Na Ufms - Campo Garnde-ms |
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| Curso |
Especialização em MBA em Administração |
| Tipo |
Monografia |
| Data |
22/12/2005 |
| Área |
CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS |
| Orientador(es) |
- Anderson Teixeira Benites
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
- Maria Tereza de Lourenço
- Izilda Tereza da Fonseca Saboia
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| Banca |
- Anderson Teixeira Benites
- Benedito Juberto Teixeira
- Leandro Sauer
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| Resumo |
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| Satisfação Dos Usuários De Motocicletas Em Relação Aos Serviços Prestados Pelas Concessionárias Em Campo Grande/ms |
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| Curso |
Especialização em MBA em Administração |
| Tipo |
Monografia |
| Data |
22/12/2005 |
| Área |
CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS |
| Orientador(es) |
- Anderson Teixeira Benites
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
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| Banca |
- Anderson Teixeira Benites
- Dario de Oliveira Lima Filho
- Paulo Sergio Miranda Mendonca
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| Resumo |
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| Associação Entre O Desenvolvimento Gonodal Com A Frequência De Nicronúcleos E De Núcleos Morfológicamente Alterados Em Eritrócitos De Pacus ( Piaractus Mesopotamicus) Capturados No Rio Aquidauana-ms-brasil |
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| Curso |
Mestrado em Ciência Animal |
| Tipo |
Dissertação |
| Data |
21/12/2005 |
| Área |
ZOOTECNIA |
| Orientador(es) |
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
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| Banca |
- Débora Karla Silvestre Marques
- Helder Silva e Luna
- Ruy Alberto Caetano Correa Filho
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| Resumo |
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| Call Center E A Qualidade De Serviço Prestado |
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| Curso |
Especialização em MBA em Administração |
| Tipo |
Monografia |
| Data |
21/12/2005 |
| Área |
CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS |
| Orientador(es) |
- Anderson Teixeira Benites
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
- Euna Carvalho Bezerra Pinto
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| Banca |
- Anderson Teixeira Benites
- Dario de Oliveira Lima Filho
- Renato Luiz Sproesser
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| Resumo |
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| Expansão Da Fronteira Agrícola: A Intensificação Da Pecuária Bovina No Estado De Goiás |
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| Curso |
Mestrado em Agronegócios |
| Tipo |
Dissertação |
| Data |
21/12/2005 |
| Área |
CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS |
| Orientador(es) |
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
- Dayse Mysmar Tavares Rodrigues
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| Banca |
- Barsanufo Gomides Borges
- Fausto Miziara
- Maria Do Amparo Albuquerque Aguiar
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| Resumo |
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| Associação Entre O Desenvolvimento Gonodal Com A Frequência De Nicronúcleos E De Núcleos Morfológicamente Alterados Em Eritrócitos De Pacus ( Piaractus Mesopotamicus) Capturados No Rio Aquidauana-ms-brasil |
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| Curso |
Mestrado em Ciência Animal |
| Tipo |
Dissertação |
| Data |
21/12/2005 |
| Área |
ZOOTECNIA |
| Orientador(es) |
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
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| Banca |
- Débora Karla Silvestre Marques
- Helder Silva e Luna
- Ruy Alberto Caetano Correa Filho
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| Resumo |
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| Utilização De Macroinvertebrados Bentônicos Como Bioindicadores Da Qualidade Da água Do Parque Nacional Da Lagoa Comprida: Subsídio Para O Manejo E Conservação. |
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| Curso |
Especialização em Geografia |
| Tipo |
Monografia |
| Data |
21/12/2005 |
| Área |
GEOGRAFIA |
| Orientador(es) |
- Ricardo Henrique Gentil Pereira
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
- VALERIA MIRANDA PEZZOLANTE
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| Banca |
- Jaime Ferreira da Silva
- Ricardo Henrique Gentil Pereira
- Solange Tatiana Fatima Sposito
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| Resumo |
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| Análise Da Percepção Dos Clientes De Mato Grosso Do Sul Em Relação Aos Serviços Prestados Pelo Call Center De Telefonia Móvel Celular Da Brasil Telecom Gsm |
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| Curso |
Especialização em MBA em Administração |
| Tipo |
Monografia |
| Data |
20/12/2005 |
| Área |
CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS |
| Orientador(es) |
- Anderson Teixeira Benites
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
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| Banca |
- Anderson Teixeira Benites
- Benedito Juberto Teixeira
- Leandro Sauer
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| Resumo |
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| Qualidade Do Serviço Prestado |
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| Curso |
Especialização em MBA em Administração |
| Tipo |
Monografia |
| Data |
20/12/2005 |
| Área |
CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS |
| Orientador(es) |
- Anderson Teixeira Benites
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
- Fabiano Fancheli Fernandes
- Audax Dias Ribeiro
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| Banca |
- Anderson Teixeira Benites
- Benedito Juberto Teixeira
- Leandro Sauer
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| Resumo |
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| Análise Da Percepção Dos Clientes De Mato Grosso Do Sul Em Relação Aos Serviços Prestados Pelo Call Center De Telefonia Móvel Celular Da Brasil Telecom Gsm |
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| Curso |
Especialização em MBA em Administração |
| Tipo |
Monografia |
| Data |
20/12/2005 |
| Área |
CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS |
| Orientador(es) |
- Anderson Teixeira Benites
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
- Fabio Ramão Estigarribia Quintanilha
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| Banca |
- Anderson Teixeira Benites
- Benedito Juberto Teixeira
- Leandro Sauer
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| Resumo |
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| Análise Da Percepção Dos Clientes De Mato Grosso Do Sul Em Relação Aos Serviços Prestados Pelo Call Center De Telefonia Móvel Celular Da Brasil Telecom Gsm |
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| Curso |
Especialização em Mba - Gestão Empresarial |
| Tipo |
Monografia |
| Data |
20/12/2005 |
| Área |
CIÊNCIAS HUMANAS |
| Orientador(es) |
- Anderson Teixeira Benites
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
- Fábio Ramão Estigarribia Quintanilha
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| Banca |
- Anderson Teixeira Benites
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| Resumo |
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| Monografia: A Contabilidade E O Controle Interno Nas Instituições Financeiras, Uma Análise No Banco Do Brasil |
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| Curso |
Especialização em Contabilidade e Administração |
| Tipo |
Monografia |
| Data |
20/12/2005 |
| Área |
MÉTODOS QUANTITATIVOS EM ECONOMIA |
| Orientador(es) |
- Marco Livio Trajano dos Santos
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
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| Banca |
- Ines Francisca Neves Silva
- Marco Livio Trajano dos Santos
- Renata Gama e Guimaro Moura
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| Resumo |
O Processo De Administração Envolve Um Grupo De Funções Interativas, Todas De Reconhecida Importância, Destinadas A Levar A Organização A Seus Objetivos Estabelecidos. O Sucesso Da Organização Irá Depender Do Desempenho Dos Administradores, Que Encontram Na Contabilidade Um Grande Instrumento De Auxílio. A Contabilidade é Uma Ciência Social, Utilizada Como Instrumento Para Registrar, Auditar E Controlar Toda A Movimentação Financeira Existente Na Estrutura Organizacional, Podendo Identificar Faljas De Gestão, Níveis De Desempenho E Oportunidades De Maiores Lucros. A Existência De Controles Internos Promove Mecanismos E Ferramentas Que Possibilitam O Acompanhamento, Controle E Ajustes (quando Necessário) Das Diversas Atividades Presente No Processo Que Vem Sendo Aprimorado Constantemente. |
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| Livro Publicado: Consultoria Em Negociação De Dívidas |
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| Curso |
Especialização em Contabilidade e Administração |
| Tipo |
Monografia |
| Data |
20/12/2005 |
| Área |
CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS |
| Orientador(es) |
- Renata Gama e Guimaro Moura
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
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| Banca |
- Ines Francisca Neves Silva
- Nelson Yokoyama
- Renata Gama e Guimaro Moura
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| Resumo |
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| Monografia: Introdução Ao Processo De Crédito Do Banco Do Brasil: Crédito, Risco E Análises |
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| Curso |
Especialização em Contabilidade e Administração |
| Tipo |
Monografia |
| Data |
20/12/2005 |
| Área |
ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA |
| Orientador(es) |
- Marco Livio Trajano dos Santos
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
- Michela Maria Gonçalves de Moraes
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| Banca |
- Ines Francisca Neves Silva
- Marco Livio Trajano dos Santos
- Renata Gama e Guimaro Moura
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| Resumo |
O Trabalho Se Propoe A Apresentar Os Procedimentos Tomados Pelo Banco Do Brasil (bb) No Sistema De Crédito, Introduzindo O Assunto No Que Tange Ao Crédito, Risco E Análises. O Bb é Uma Instituição Financeira Participante Do Sistema Financeiro Nacional (sfn), Atualmente Considerado Um Banco Comercial, Embora Gerencie Uma Série De Programas Do Governo Federal, Especialmente O Crédito Rural. Com A Expectativa, Para Os Próximos Anos, De Que O Crédito Apresente Evolução Significativa No Brasil, Relativamente Ao Seu Produto Interno Bruto, A Exemplo De Outros Países Da América Latina, Acredita-se Que Seja Um Trabalho Com Um Viés Relevante. |
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| Artigo: A área De Recursos Humanos E Sua Importância Na Gestão Do Relacionamento Interpessoal: Uma Discussão Necessária |
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| Curso |
Especialização em Contabilidade e Administração |
| Tipo |
Artigo Científico |
| Data |
20/12/2005 |
| Área |
ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS |
| Orientador(es) |
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
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| Banca |
- Marco Antonio Costa da Silva
- Nelson Yokoyama
- Roberto Pereira da Silva
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| Resumo |
Atualmente As Empresas Têm Buscado Alcançar Qualidade, Produtividade E Competitividade, Em Níveis Mais Nunca Verificados No Contexto Empresarial. Um Dos Aspectos Que Tem Se Destacado Nesse Novo Cenário é A Importância Estratética Conferida às Pesssoas E A área De Recursos Humanos. Desta Forma, Empresas Antenadas Com Essa Nova Realidade Tem Investido Esforços Significativos No Sentido De Desenvolver Novas Práticas De Recursos Humanos Que Sejam Capazes De Contribuir Decisivamente Para O Sucesso Organizacional. Neste Sentido, O Objetivo Desse Artigo Foi Discutir Como As Organizações Podem Estruturar Suas Políticas De Recursos Humanos Como Propósito De Gerar Sinergia Na Relação Entre Empregados. Os Resultados Sugerem Que As Práticas Mais Modernas De Recursos Humanos Buscam Integrar As Pessoas Ao Processo Produtivo, De Tal Forma, Que Melhore A Qualidade De Vida Dos Funcionários, Valorizando Niveis Elevados De Produtividade Cada Vez Mais Elevados. |
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| Artigo: O Programa De Participação Nos Resultados (ppr) Como Instrumento De Remuneração Estratégica |
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| Curso |
Especialização em Contabilidade e Administração |
| Tipo |
Artigo Científico |
| Data |
20/12/2005 |
| Área |
ADMINISTRAÇÃO |
| Orientador(es) |
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
- Gustavo de Campos Santiago
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| Banca |
- Ines Francisca Neves Silva
- Renata Gama e Guimaro Moura
- Roberto Pereira da Silva
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| Resumo |
O Mundo Acadêmico E Empresarial Tem Se Debruçado Sobre Uma Questão Que Ganhou Contorno Estratégicos Nos Temps Atuais - A Remuneração. A Discussão Na Academia E Nas Empresas, No Campo De Gestão De Pessoas, Tem Demonstrado A Importância De Se Estabelecer Formas Mais Adquadas De Remuneração, Que Estejam Integradas Ao Nível De Exigência Por Resultados Que As Empresas Tem Cobrado De Seus Empregados. Trata-se De Uma Discussão Complexa. Buscando Entender Um Pouco Mais Essa Questão, Esse Artigo Buscou Verificar Se A Introdução Do Programa De Participação Nos Resultado (ppr), Emuma Empresa Do Setot Sucro-alcoleiro, Atua Como Um Instrumento De Remuneração Estratégica Motivando Os Trabalhadores. O Estudo Foi Realizado Considerando A Perspectiva Dos Trabalhadores. Os Resultados Da Pesquisa Sugerem Que O Ppr, Se Por Um Lado, Não é Capaz De Cumprir Com Todas As Promessas Dos Modelos De Remuneração Mais Modernos, Por Outro, Constatou-se Que Sua Introdução Gerou Um Comportamento Mais Pró-ativo Dos Funcionários, Que Se Sentem Mais Focados Na Busca Por Resultados Positivos, Por Intermédio Do Conhecimento Que Passam A Ter Aspectos Gerais Que Levam A Empresa A Bons Resultados. |
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| Artigo: Cultura Organizacional E As Práticas Para O Equilíbrio Trabalho Familia |
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| Curso |
Especialização em Contabilidade e Administração |
| Tipo |
Artigo Científico |
| Data |
20/12/2005 |
| Área |
ADMINISTRAÇÃO |
| Orientador(es) |
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| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
- Karina de Siqueira Passareli
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| Banca |
- Nelson Yokoyama
- Renata Gama e Guimaro Moura
- Roberto Pereira da Silva
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| Resumo |
Muitos Estudos Tem Mostrado Que No Contexto Cultural Atual, A Sobreposição De Demandas Familiares E De Trabalho E A Dificuldade De Lidar Com A Carga Total De Atividades Criam Conflitos Entre Trabalho E Familia. Esses Estudos Tem Evidenciado Que, Entre Os Empregados Que Tem Responsabilidades Significativas Familiares, Os Conflitos São Praticamente Universais, Com A Marioria Dos Trabalhadores Nesta Condição Sofrendo Níveis De Estresse Que Variam De Moderado A Alto. Apesar Dos Achados Apontarem Para A Sociedade Do Assunto, Um Número Pequeno De Organizaçoes Possuem Programas Específico Para Responder Aos Conflitos Entre O Trabalho E A Familia Enfrentados Por Seus Funcionários.diante Desta Problemática, O Presente Artigo Pretende Descrever Aspectos Da Cultura Organizacional, Expressas Em Suas Práticas Administrativas, Procurando Explorar As Razões Da Postura Das Organizações Frente Aos Conflitos Entre O Trabalho E A Família E A Adoção Dos Arranjos Alternativos De Trabalho. |
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| Artigo: A Gestão Da Motivação - Uma Reflexão Necessária |
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| Curso |
Especialização em Contabilidade e Administração |
| Tipo |
Artigo Científico |
| Data |
20/12/2005 |
| Área |
ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS |
| Orientador(es) |
|
| Coorientador(es) |
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| Orientando(s) |
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| Banca |
- Ines Francisca Neves Silva
- Nelson Yokoyama
- Renata Gama e Guimaro Moura
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| Resumo |
As Organizações Produtivas Tem Passado Por Um Processo De Mudança Organizacional Sem Precedentes. As Transformações Tem Ocorrido Em Vários Aspectos Da Organização Envolvendo Questões Externas A Organização Como, Processo De Globalização, Inovação Tenológica, De Processos, Maior Nível De Exigência Dos Clientes, Novos Modelos De Organização Do Trabalho E Escasez De Recursos, Entre Outros Aspectos.tais Modelo Tem Demandado Uma Postura Diferenciada Dos Empregados Que Possa Dar Sustentação E, Ao Mesmo Tempo, Crie Um Anbiente De Mudança Constante. A Questão Que Se Coloca é O Interesse En Torno Dos Aspectos Que Levariam Ao Aumento Da Produtividade Humana. Desta Forma A Questão Da Motivação Para O Trabalho Nunca Foi Tão Discutida E Valorizada. São Inúmeras As Teorias Que Procuram Dar Explicações Para Fatores Que Motivam As Pessoas No Seu Trabalho. Algumas Apontam Variáveis Externas Como Determinantes Para O Desempenho Das Pessoas, Entre Elas Questões Como Fatores Matérias E Dinheiro, Enquanto Outras Tratam De Variáveis Internas à Pessoa, Como Desejo De Assumar Responsbilidae E De Participar Das Decisões Que Envolvem Seu Trabalho. A Questão Não é Simples, Muito Pelo Contrário, Enseja Várias Armadilhas. Dessa Forma, O Objetivo Desse Artigo é Discutir A Importância Do Tema E Apontar Algumas Teorias Que Lacem Um Pouco De Luz Para Gestores Empreenderem Esforços No Sentido De Obter O Melhor Desempenho Dos Empregados. |
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